Все повторяют как догму два принципа кадровой политики. Западной кадровой политики.

«Лояльность и компетентность».

На самом деле главное — это честность., совесть и справедливость.

Без справедливости не может быть нормального человека и особенно руководителя.

Юрий Мороз